导读 Visier是全球公认的人力资源分析和劳动力解决方案领导者，今天宣布了截至 2022 年 10 月 31 日的财政年度第三季度的亮点 最值得注
Visier是全球公认的人力资源分析和劳动力解决方案领导者，今天宣布了截至 2022 年 10 月 31 日的财政年度第三季度的亮点. 最值得注意的是，Visier 完成了 2022 年的第二次收购，即对Boostrs的资产收购。
Visier的联合创始人兼首席执行官Ryan Wong表示：“本季度对 Visier 来说非常富有成效。“随着市场的成熟和人员分析成为每个组织的必备条件，我们已经在几乎所有方面进行了有机和无机的投资。我对我们收购 Boostrs 以及我们在整个业务中的持续创新感到非常兴奋. 对于 Visier 社区来说，这是一个充满活力的时刻。”
Visier 第三季度的亮点包括：
市场动力
Visier 欢迎了各种新的企业客户，包括一家全球领先的制药公司、一家 HRIS 供应商、一家领先的 IT 软件供应商、一家 服务软件组织和一家加拿大保险供应商。
Visier 宣布了对 Boostrs 的最新资产收购，后者为Visier产品组合提供了强大的技能和工作映射引擎。此次收购是继5 月份宣布的 Yva.ai 资产收购后，2022 年的第二次收购。
Visier通过与TriNet Zenefits建立新的合作伙伴关系来发展其嵌入式业务。Visier 的合作伙伴关系帮助 Visier 的客户数量增加到25,000 多个，管理的员工记录超过 1500 万条。
此外，人才云公司和 Visier 合作伙伴 iCIMS宣布推出 iCIMS Advanced Analytics，这是一种由 Visier 提供支持的新型人才智能解决方案。
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