财联社7月1日讯（研究员张玉虹）最近由香港和湖州市政府联合举办的可持续投资能力建设联盟（CASI）亚洲首场绿色 能力建设活动在浙江湖州举行。
作为全国首批绿色 改革创新试验区，湖州在制度标准、组织机构、产品服务、政策激励、 科技等方面先行先试。据统计，湖州累计打造66项首创试点成果，获央行肯定形成绿色 改革“湖州经验”。
在中国 学会绿色 专业委员会主任、可持续投资能力建设联盟主席马骏看来，湖州绿色 体系创新的五个重要方面：
第一，制定绿色 的地方标准。在国家层面，中国人民银行的绿色贷款和绿色债券标准主要是针对大型项目的，没有针对中小企业的绿色标签实践。湖州发明了为中小企业绿色贴标的方法。通过计算企业的绿色收入比例、ESG得分等识别绿色中小企业。这是在国家层面标准之上的额外发明，用于标记绿色项目贷款。
第二，开发本地绿色项目数据库。将所有符合国家绿色产业目录、地方绿色认定标准的绿色项目纳入由湖州政府托管的数据库。所有银行和 机构都可以连接到数据库。这有助于匹配资金的需求方（即项目所有者）和资金的供应方（即银行机构），大大增强了项目与绿色资金匹配的效率。
第三，为绿色融资、绿色交易提供激励。项目数据库中合格的绿色项目可以获得政府贴息补助。湖州将绿色项目分为深绿、中绿和浅绿三类，分别可以获得12%、9%和6%的贷款贴息。
第四，通过绿色 专营机制促进产品创新。要求每个 机构设立一个专门从事绿色 的分支机构，培养绿色 能力、提供创新激励。因此湖州有数百种不同的创新 产品，包括中小企业绿色贷款、光伏贷款、绿色保险等。
第五，努力开发转型 框架。湖州提出了世界上第一个转型 支持目录。当前版本，在高碳行业下有100多个转型项目，包括钢铁、水泥，纺织、化纤等等。每个项目都设置了转型路径，并有阈值来定义什么是可信的转型活动，可以足够地减少碳排放并与巴黎协定一致。
来源：财联社
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